财务审计报告是国家审计机关、会计师事务所依据财务审计出去的问题做出的汇报。针对一般企、机关事业单位而言，很有可能进行的财务审计有财务公开财务审计、经济责任审计、效益审计和内控审计等种类，这种不一样种类的财务审计进行后，审计公司会向被审核企业出示《财务审计报告》《企业所得税汇算清缴纳税申报鉴证报告》(税审汇报)《离任审计报告》等，这种汇报会对被审核部门的内控制度贯彻落实、财务管理制度实行、财务公开、运营成效、经济活动及税务申报等做出客观性点评，等同于一份被审核部门的“体检报告单”，这种汇报不但公布丰富多彩的运营及信息管理，还会继续立即、间接性涉及到纳税人信息，为税收查验举报线索、指出查验的核心和方位。

　　实例一：财务审计报告立即公布税收问题

　　1.检查员在对某公司开展检验时，查阅了该企业的财务审计报告，在其中一份由某审计机关提供的《审计决定书》第二项“有关应交未缴税金的解决”清楚的表明，2013年被查企业依次注资10亿人民币从某金融机构选购限期不同的投资理财产品，获得利息收入500万余元，未申报交纳增值税。检查员从此问题了解被查企业财会人员，财务人员确认，财务审计情况属实，但因为多种缘故，她们未按审计部门明确提出的标准开展改正。与此同时，审计部门未将这种信息内容递交被查企业的负责人税务局。检查员在进一步核查相关状况后，按照规定解决。

　　2.检查员在对某公司开展检验时，查阅了该企业2013年度《企业所得税汇算清缴纳税申报鉴证报告》，在该汇报配件《企业基本情况和企业所得税汇算清缴纳税申报审核事项说明》之“纳税调整新项目审批表明”中提及，2013年被查企业在营业外支出中税前列支为职工代交社保的个人所得税30万余元，归属于与公司获得收益不相干的开支，应调增应纳税额30万余元。依据这一案件线索，检查员了解了被查企业财会人员，原先，被查企业依据负责人税务局的规定，在2012年底自纠自查补交了2012年奖金个税30万余元，充分考虑从职工工资中补扣会使职工有不良情绪，因此经请示报告后，决策由企业压力，并在“营业外支出”中税前列支。依据被查企业的账务处理和财会人员的描述，检查员觉得，企业压力税金，其补交税金的测算要复原为价税合计所得的，因而，应补交的个人所得税应不仅30万余元，检查员再次测算了企业压力税金需补扣补交的个人所得税款，并按照规定解决。

　　实例二：财务审计报告公布重要税收案件线索

　　检查员在对某公司开展检验时，查阅了该企业2013年度财务审计报告，检查员注意到，该汇报“财务报表附注”第十一项“依照相关财务制度应公布的别的內容”中提及：2013年度该企业确定接到政府部门奖赏1000万余元，适用于奖赏管理者，融合此笔奖赏的具体情况，根据“其他应收款——应收奖赏”计算，检查员想到，在核查薪水、薪酬个人所得税时，该企业薪水、薪酬所得的并没有包含该笔奖赏，因此了解财会人员，财务人员表述：该笔奖励金是政府部门奖赏，按个人所得有关要求，归属于免税政策新项目，因此，未测算缴纳个人所得税。沿着这一案件线索，检查员详尽调研了解了该笔奖励金的前因后果，最终评定，此笔奖赏并不符个人所得税的免税政策要求，应合拼薪水、薪酬所得的测算缴纳个人所得税，检查员按照规定开展了解决。

　　财务审计报告的主要来源有三种：一种是受政府部门或公司授权委托的各种中介服务，如会计师事务所、税务师事务所、在线客服公司等；一种是国家审计机关立即执行的财务审计，如审计署、国家财政部专员办、审计厅、各个审计局、财政厅、各级市财政局等执行的财务审计；也有一种是经营者含有的审计部门出示的财务审计报告，如企业集团审计部对下级分公司机构开展内控审计等。之前二者占多数，且信息内容“认可度”高。

　　因为财务审计报告可以立即或间接性公布很充足的税收信息内容，因此，税收查验的一个关键經驗便是“拿来主义”，即在查验时，要参考《审计报告》的成效，从被抓企业读取全部涉及到被查本年度的《审计报告》开展审查，审阅时要贯彻落实2个问题：一是财务审计报告涉及到的税收问题是不是改正；二是汇报所公布的信息内容，是不是给予了搜索别的税收问题的案件线索，若有，应依据财务审计报告给予的案件线索一查到底。这类“拿来主义”高效率、目规范，是税务机关查验人十分适用的一个查验方法。